EYT’de yaş sınırı olacak mı? Milyonlar bu duyuruyu bekliyordu!
![](https://bayrakli-ajans.com.tr/wp-content/uploads/2023/01/eytde-yas-siniri-olacak-mi-milyonlar-bu-duyuruyu-bekliyordu-daJUwn8a.webp)
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Alım, Habertürk TV’de yayınlanan Kübra Par’ın Açık ve Net programında Ahmet Kıvanç ve Kanal 7 Ankara Temsilcisi Mehmet Acet’in sorularını yanıtladı.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, Emeklilik Yaşı (EYT) ile ilgili son dakika açıklama yaptı.
8 EYLÜL 1999 TARİHİNDEN SONRA ÇALIŞANLAR EYT KAPSAMINDA OLMAYACAKTIR.
1999’dan sonra işe başlayanların EYT kapsamında olmadığını söyleyen Bilgin, “EYT denilince 8 Eylül 1999’dan önce işe başlayanlar. Bunların bazı istisnaları var. Doğum yapan kadınların ve askerlik yapanların borçları var. Birkaç istisnai durum var. Bunların dışında en çok sorulan soru; Prim günlerim eksik, borç para alabilir miyim? 1999 yılından sonra çalıştırılmaları halinde EYT’yi kapsamaz. Mevcut maddemizde yer alan haklar devam edecektir. Yurt dışında çalışan insanlar var. İnanılmaz bir şekilde kurumlarımıza başvuranlar var. Orada da emsal karışıklık var. Onlar da ‘tazminat günlerimizi tamamlayalım, emekli olalım’ diye kuyruklar oluşturuyorlar. Aynı şey onlar için de geçerli. EYT, 8 Eylül 1999’dan önce işe başlamayı gerekli kılıyor. Dünyanın neresinde olursanız olun. Aksi takdirde borçlanarak mümkün olmayacaktır” dedi.
EYT’DE YAŞ SINIRI İŞLER TAMAMLANDIKTAN SONRA BELİRLENECEK
EYT için yaş sınırının henüz belirlenmediğini belirten Bakan Bilgin, “Aralık ayına kadar yaklaşık 1 milyon 900 bin kişi. Ocak ayında 2 milyondan biraz fazla insan. Şartlarımıza uygundur. Prim gün sayısı ile hizmet süresi bitenlerin sayısı. Yaşın sonu yoksa girerler. 2 milyon inç. Bazıları 5-6 milyon olduğunu söylüyor. Son uzman kılığında bir adam ‘Bu iş 13 milyona çıkacak’ diyor. Şu anda onları tanımlamaya çalışıyoruz. Başvuruyor. Adam daha önce yurtdışında Bağkur SSK’da çalışıyordu. Başvuru yapmadan belgelerini birleştiremiyoruz. Bu yorucu bir iş. Yaşın sonuna tüm çalışmalar ortaya çıktıktan ve toplam tablo görüldükten sonra karar verilecektir. Ben burada devleti düşünüyorum, vatandaşlarımıza en çok katkı sağlayabilecek analizlere odaklanmak gerekiyor. Yaş sınırına henüz karar verilmedi. Sonuçta tabloya bakılarak siyasi bir karar verilecek. Hükümet karar verecek. Cumhurbaşkanımız değerlendirecek. Tabloyu tam olarak belirlemeye çalışıyoruz. Kaç kişi hangi yaşta? Yaş aralığı nereden geliyor? EYT’de yaş ortalaması yüzde 49,9. Bu çalışmaları bitirmeye çalışıyoruz” dedi.
SON DURUMU 26 ARALIK’TA BAŞKANIMIZA SUNACAĞIM
EYT’nin çalışmalarını 26 Aralık’ta Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’a ileteceğini belirten Bilgin, “EYT’yi bu ay sonuna kadar Meclis’e getireceğimizi düşünüyorum. Bu ay bitirebilirsek, bitiremezsek ocakta alacağız. Son durumu önümüzdeki 26 Aralık’ta Cumhurbaşkanımıza sunacağım. TBMM’nin isteği ile çıktığı zaman Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girer.
KISMİ EMEKLİLİK ŞARTLARI MOTAMOT DEVAM EDECEK
Kısmi emeklilik koşullarında bir değişiklik olmadığını belirten Alım, “1999’daki şartlar ne olursa olsun çalışma saatleri ve hizmet süreleri değişmiyor, o günün şartlarında emekli olacak. Kısmi emeklilik şartları da aynı şekilde devam edecek. O insanlar rahat etsin, programlarında herhangi bir değişiklik yapmıyoruz.”
İŞVERENİN SOSYAL GÜVENLİK DESTEK PRİMİNDE İNDİRİM YAPACAĞIZ
İşverenlere kıdem tazminatı için taban tabana maaş verileceğine değinen Alım, “EYT’liler hakkında sadece kamuya maliyeti konuşuldu. Proje devam ediyor, bitecek gibi olunca patronlar alarma geçti, odalar ve patron örgütleri harekete geçti. TİSK yöneticileriyle görüştüm. Hepsini tek tek dinledim. Şöyle diyorlar: Kalifiye elemanımız var, yüksek fiyat alıyorlar. Bizimle devam etmelerini istiyoruz. Kıdem tazminatını alıp ayrılmaya çalışırlarsa ağırlaşacağını söylediler. Patronlar kıdem tazminatı tutarını vergiden kesiyor. Patron işçiye ‘Sen benim için önemlisin, değerlisin, kıdem tazminatını ödeyeceğim, çalışmaya devam et’ derse, ona sosyal güvenlik temeli vereceğiz. Sosyal güvenlik taban primini 5 puan indireceğiz” dedi.